红网长沙3月23日讯（通讯员 赵安清 罗新苗）闭卷，领导班子成员必须有一个人参加测试，参加测试人员所携带的书籍、手机一律上交统一存放，每个公司一套试卷，题目不一样……2017年2—3月份，中国石化湖南石油分公司对全系统党建工作和“两学一做”学习教育工作进行了全面检查督导。

　　其中，党建基础知识测试作为一项“规定动作”，以其严肃的考纪、严格的评分，让所有参加测试的党员狠狠紧张了一把，也让员工群众看到了湖南石油党委以实际行动贯彻全面从严治党、建设学习型党组织的坚定决心和坚决态度。

　　这次党建基础知识测试内容涉及之广，令许多参加测试的党员有点“压力山大”。在党建检查预通知下发后的几个月时间里，湖南石油上下掀起了一轮学习党建基础知识的热潮。许多参加测试的党员尤其是党支部书记表示：“参加这样的测试，让我们真切地感受到，党建知识不能躺在纸上，而要通过学习记在心上，只有这样，才能算是一个合格的党务政工干部。”

　　湖南石油此次党建基础知识测试，共计有327名党员参加，占全体在职党员的14.6%。其中，省市两级领导班子成员有15人参加测试，省分公司机关有27人参加测试。湖南石油分公司党委办负责人说：“这样的测试，在全系统将成为一种常态。省分公司机关已经出台制度，每两个月要进行一次这样的考试。各市州公司也要建立类似的长效机制。通过以考促学、以培促学，全面提升系统党务政工人员素质，推动企业党建工作落细落地。”